Descrizione posizione

Titolo del progetto di ricerca in italiano	Contratto di Assistant Professor presso il dipartimento di Studi Giuridici A.Sraffa dell'Università Commerciale Luigi Bocconi
Titolo del progetto di ricerca in inglese	Assistant Professor Position in the Department of Law at Bocconi University
Descrizione sintetica in italiano	L’Università Bocconi in forza all’Accordo per lo Sviluppo del Capitale Umano nel Sistema Universitario Lombardo, sottoscritto con Regione Lombardia e Università Lombarde, nell’ambito del programma di ricerca “AMIGA” approvato con provvedimento regionale 25 novembre 2001, n.1206 relativo al cofinanziamento per l’istituzione di assegni di ricerca per Doti Ricercatori a valere sull’Asse IV Capitale Umano del Programma Operativo Regionale Competitività e Occupazione– Fondo Sociale Europeo 2007–2013 per favorire la formazione dei laureati destinati alla carriera scientifica, bandisce ai sensi del art.24 della Legge 30 dicembre 2010 n.240 e con le modalità di cui al “Regolamento relativo alle procedure di reclutamento degli “ASSISTANT PROFESSOR” dell’Università Bocconi” emanato con Decreto Rettorale n.128 del 10 giugno 2011, un concorso per 1 contratto di diritto privato da lavoro subordinato a tempo determinato di Assistant Professor
Descrizione sintetica in inglese	The Università Commerciale “Luigi Bocconi” of Milan, announces a competition for the conferral, by means of an appropriate contract, of 1 Assistant Professor Contract with the following characteristics: Duration: THREE YEARS Possible starting date: March 1st 2012 In the department of “Studi Giuridici A.Sraffa"
Descrizione del bando in italiano	Concorso per il conferimento di n. 1 contratto di diritto privato da lavoro subordinato a tempo determinato, di “Assistant Professor”, per lo svolgimento di attività di ricerca, di didattica e di servizio agli studenti, con le seguenti caratteristiche: Tipologia contrattuale: contratto da Assistant Professor, ex art. 24, lettera a) della Legge 240/2010; durata contratto triennale, eventualmente prorogabile per un ulteriore biennio ed infine rinnovabile per un triennio (modello “tenure track”: 3+2+3) decorrenza possibile del contratto: dal 1° marzo 2012. presso: Dipartimento di “Studi Giuridici A. Sraffa” dell’Ateneo Possono presentare domanda di partecipazione alla selezione per la copertura di posti vacanti da Assistant Professor, tipologia a) giovani studiosi in possesso del titolo di Dottore di ricerca o PhD o equivalente, conseguito in Italia o all’estero, ovvero il suo possibile conseguimento in quanto Candidate Ph.D. Per l’area disciplinare giuridica (IUS) è richiesto in alternativa al titolo di PhD, il possesso del diploma di un LLM o un SJD. Le domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice secondo il modello (www.unibocconi.it/reclutamentodocenti), indirizzare al Rettore dell’Università Bocconi dovranno essere inoltrate esclusivamente tramite e-mail all’indirizzo “recruiting@unibocconi.it”, entro le ore 12.00 del 3 novembre 2011. Nella domanda il candidato dovrà specificare il settore scientifico – disciplinare per il quale intende partecipare alla valutazione comparativa. Alle domande dovranno essere allegati sempre con modalità telematica: a. curriculum scientifico-professionale in formato pdf; b. elenco dei titoli e delle pubblicazioni in formato pdf; c. titoli, pubblicazioni e lavori che i candidati intendono sottoporre a valutazione comparativa nel limite massimo indicato dal bando; d. elenco di referees di alto profilo accademico per eventuali richieste di lettere di presentazione da parte dell’Università. Nel caso in cui ricopra eventuali altri uffici o incarichi, il concorrente deve inoltre allegare una dichiarazione nella quale sarà specificato il tipo di attività svolta. Eventuali incarichi retribuiti esterni potranno essere svolti solo previa autorizzazione degli Organi Accademici dell’Università Bocconi, secondo il vigente Regolamento d’Ateneo.
Numero posti	1
Campo principale della ricerca	Juridical sciences
Sottocampo della ricerca	Criminal law
Settore Concorsuale	12/G2 - DIRITTO PROCESSUALE PENALE
S.S.D	-
Destinatari del bando (of target group)	Experienced researcher or 4-10 yrs (Post-Doc)
Benefits (in italiano) (congedo parentale, giorni di vacanza, etc.)	Saranno oggetto di trattativa tra l’amministrazione e il vincitore del concorso, di cui ai precedenti articoli, i seguenti elementi: a) il trattamento economico, nell’ambito dei parametri deliberati dal Consiglio di Amministrazione dell’Università; in ogni caso il trattamento economico non potrà essere inferire a quello previsto per i Ricercatori Universitari Confermati di cui al Ruolo nazionale, ai sensi dell’art. 24 della Legge 240/2010; b) gli obblighi didattici e di ricerca secondo il modello delineato all’art. 5 del presente bando di concorso c) ulteriore somma, a titolo di relocation, per i candidati vincitori provenienti da altri Paesi UE o non UE, entro i parametri deliberati dal Consiglio di Amministrazione. L’Assistant Professor sarà iscritto alla cassa previdenziale obbligatoria INPDAP (ex CPDEL). All’Assistant Professor è infine attribuita a titolo di benefit una polizza sanitaria aziendale integrativa, definita dall’Amministrazione. La retribuzione lorda complessiva sarà erogata, al netto delle ritenute di legge applicabili sulla base della legislazione italiana, in 12 mensilità posticipate, più 13^ mensilità, ed include una quota, pari ad un tredicesimo,cinque della retribuzione annua lorda, a titolo di Trattamento di Fine Rapporto, che sarà erogato al termine del contratto. È infine previsto un incremento retributivo dell’8% in sede di eventuale rinnovo triennale del contratto di Assistant Professor tipologia “b”.
Benefits (in inglese) (parental leave, vacation days, etc.)	Saranno oggetto di trattativa tra l’amministrazione e il vincitore del concorso, di cui ai precedenti articoli, i seguenti elementi: a) il trattamento economico, nell’ambito dei parametri deliberati dal Consiglio di Amministrazione dell’Università; in ogni caso il trattamento economico non potrà essere inferire a quello previsto per i Ricercatori Universitari Confermati di cui al Ruolo nazionale, ai sensi dell’art. 24 della Legge 240/2010; b) gli obblighi didattici e di ricerca secondo il modello delineato all’art. 5 del presente bando di concorso c) ulteriore somma, a titolo di relocation, per i candidati vincitori provenienti da altri Paesi UE o non UE, entro i parametri deliberati dal Consiglio di Amministrazione. L’Assistant Professor sarà iscritto alla cassa previdenziale obbligatoria INPDAP (ex CPDEL). All’Assistant Professor è infine attribuita a titolo di benefit una polizza sanitaria aziendale integrativa, definita dall’Amministrazione. La retribuzione lorda complessiva sarà erogata, al netto delle ritenute di legge applicabili sulla base della legislazione italiana, in 12 mensilità posticipate, più 13^ mensilità, ed include una quota, pari ad un tredicesimo,cinque della retribuzione annua lorda, a titolo di Trattamento di Fine Rapporto, che sarà erogato al termine del contratto. È infine previsto un incremento retributivo dell’8% in sede di eventuale rinnovo triennale del contratto di Assistant Professor tipologia “b”.
Commenti/sito web per dettagli aggiuntivi sull'impiego (in italiano)	www.unibocconi.it/recluatmentodocenti
Data del bando	28/09/2011

 

FP7 / PEOPLE / Marie Curie Actions

Research Framework Programme / Marie Curie Actions	No

 

Dettagli dell'impiego

Tipo di contratto	Permanent
Tempo	Full-time
Ore settimanali	105 all'anno
Organizzazione/Ente	Università Commerciale Luigi Bocconi
Paese (dove si svolgerà l'attività)	ITALY
Città	Milano
Indirizzo	Via Sarfatti, 25

 

Contatto presso l'Organizzazione/Ente

Organizzazione/Ente	Università Commerciale Luigi Bocconi
Tipo	Academic
Paese	ITALY
Città	Milano
Indirizzo	Via Sarfatti, 25
E-mail	recruiting@unibocconi.it
Sito web	http://www.unibocconi.it

 

Dettagli per la candidatura

Data prevedibile per l'assunzione	01/03/2012
Data di scadenza del bando	03/11/2011
Come candidarsi	recruiting@unibocconi.it

 

Titoli di studio richiesti

 

Lingue richieste

Lingua	ITALIAN
Livello di conoscenza della lingua	Mother Tongue